Conducteur d'Opération H/F/TH

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'un groupe engagé et en constant développement qui a su conserver son esprit familial ?

Ça tombe bien, nous recrutons !

Rejoignez notre agence de Chambéry située à Voglans !

Votre rôle au sein de l’équipe :

• Encadrement, organisation, contrôle, supervision d’une équipe de 2 à 3 techniciens ;
• Campagnes de mesures principalement hydrologiques et hydrogéologiques dans toute la vallée de la Maurienne en adaptant les méthodes de travail en fonction de la prestation demandée et des exigences locales ;
• Tutorat des nouveaux salariés dans leur apprentissage du poste de technicien ;
• Rédaction ou aide à la rédaction de comptes-rendus ;
• Gestion du matériel (étalonnage, flaconnage…) ;
• Garant et acteur de la politique SSE/RSE/QVT…

Votre profil

Ce qui compte, ce ne sont pas vos compétences techniques, mais qui vous êtes !
Nous recherchons une personne rigoureuse, avec une expérience en management et un sens inné de la diplomatie (relation quotidienne avec les représentants locaux à prévoir).

Pour ce poste, le permis B est nécessaire mais pas que puisque vous attendent déplacements en 4x4 et remorque, à skis, en raquettes ou en motoneige, selon le bon vouloir de la météo locale...
Si vous êtes adepte de la montagne voire même un habitué « du coin », vous saurez parfaitement vous adapter et vous plaire à ce poste.

Nous vous prévoyons 2 à 3 jours de déplacement en extérieur par semaine, dans un périmètre compris entre Saint-Jean-de-Maurienne et Bramans.

Un accompagnement interne sera assuré sur les sujets techniques si vous n’êtes pas du métier.

Les qualités souhaitées

•    Autonomie
•    Rigueur
•    Appétence pour la montagne
•    Assertivité et écoute
•    Un bon relationnel
•    Diplomatie

Notre sensibilité sociale

Geotec a su développer depuis plusieurs années une forte fibre sociale et éco-engagée au travers :
•    D’une politique QVT et RSE structurée et dynamique ;
•    L’application d’une charte éthique spécifique à la société ;
•    L’engagement dans la Charte du Climat Syntec ;
•    La création d’une Fondation GEOTEC favorisant notamment les actions sur les thèmes de la lutte contre l’exclusion (handicap, inclusion...) et de l’environnement.

Vos futurs avantages sociaux

•    Mutuelle familiale et prévoyance, tickets restaurant, participation, Plan Epargne Entreprise, actionnariat salarié, PERECO, forfait mobilité durable…
•    Suivi d'intégration à l'embauche et Politique d’Evolution de Carrière au sein du groupe.

La politique Ressources Humaines de Géotec est basée sur quatre principes essentiels

•     Le développement professionnel des collaborateurs,
•     Le dialogue social,
•     La diversité,
•     Les partenariats écoles-entreprise.

Consultez notre Charte Ethique

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